2011-07-11から1日間の記事一覧
一〇九回 経営上止むを得ない解雇 「経営上止むを得ない解雇」には、企業のある部門の閉鎖であるとか、人件費圧力の低減化、新技術導入による余剰人員の発生などを理由とする解雇が含まれる。いわゆる「整理解雇」と言われているものである。 「整理解雇」に…
一〇九回 経営上止むを得ない解雇 「経営上止むを得ない解雇」には、企業のある部門の閉鎖であるとか、人件費圧力の低減化、新技術導入による余剰人員の発生などを理由とする解雇が含まれる。いわゆる「整理解雇」と言われているものである。 「整理解雇」に…
