2011-08-21から1日間の記事一覧
一二七回 解雇の手続②労基法２０条 使用者が労働者を解雇するときには、少なくとも３０日前に「解雇予告」（「予告解雇」）するか、さもなければ３０日以上の平均賃金（「予告手当」）を支払って「即時解雇」することになる。この「解雇予告」と「予告手当」…
一二七回 解雇の手続②労基法２０条 使用者が労働者を解雇するときには、少なくとも３０日前に「解雇予告」（「予告解雇」）するか、さもなければ３０日以上の平均賃金（「予告手当」）を支払って「即時解雇」することになる。この「解雇予告」と「予告手当」…
